O IFMT Campus São Vicente realizou, na manhã desta segunda-feira (14 de setembro), uma reunião com servidores para apresentar resultados e ações desenvolvidas pelos diferentes setores da instituição e discutir o planejamento estratégico para o atual momento de crescimento do campus.
O encontro teve início com a apresentação dos servidores recém-chegados ao Campus São Vicente, promovendo um momento de acolhimento e integração à comunidade institucional.
Na sequência, o diretor de Ensino, professor Rhafael da Costa Borges, apresentou indicadores relacionados ao ensino e destacou as ações voltadas à democratização do acesso aos cursos do campus. Entre os avanços, ressaltou a adoção de diferentes modalidades de seleção, como histórico escolar, ENEM e sorteio. Segundo os dados apresentados, a mudança nos processos seletivos, incluindo a retirada das provas e das taxas de inscrição, contribuiu para ampliar o número de interessados nos cursos ofertados.
O professor José Márcio Nerone, chefe do Departamento de Vivência Estudantil (DVE), apresentou informações sobre a permanência dos estudantes e a estrutura de alojamentos. Atualmente, o campus conta com mais de 430 estudantes em regime de internato, considerando os alunos do Ensino Médio, e da graduação e do subsequente. As reformas realizadas e em andamento nos alojamentos possibilitarão ampliar a capacidade de atendimento. Também foram destacadas a aquisição de 100 ventiladores e 15 máquinas de lavar.
Ainda na área de vivência estudantil, foram apresentadas as ações realizadas em parceria com prefeituras para viabilizar o transporte dos estudantes internos para seus municípios de origem. A iniciativa tem contribuído para que os alunos possam retornar às suas famílias semanalmente, reduzindo significativamente a permanência no campus durante finais de semana prolongados e feriados.
A professora Cleusa Albilia de Almeida apresentou um panorama das ações desenvolvidas pela área de Pesquisa, Pós-Graduação e Inovação, destacando projetos aprovados em editais de 2026 e iniciativas voltadas à produção científica e à formação dos estudantes. Entre os destaques esteve a realização da Jornada de Ensino, Pesquisa e Extensão (JENPEX) 2026, que neste ano tem como temática “Da ciência ao campo: bioinsumos, conservação ambiental e produção sustentável”.
Pelo Departamento de Extensão (DEX), o professor Victor Noronha destacou ações de acompanhamento e orientação acadêmica dos estudantes, bem como iniciativas voltadas à inserção e preparação para o mundo do trabalho. Entre os projetos apresentados, o programa Jovem Aprendiz foi ressaltado como uma importante estratégia para contribuir com a formação profissional e o êxito dos estudantes.
O diretor da Fazenda Escola, professor Osvaldo Cavalcante Junior, apresentou as principais ações desenvolvidas pelo setor, com destaque para as parcerias estabelecidas e a produção realizada no próprio campus. Também foram abordadas iniciativas que contribuem para a autossuficiência da instituição em produtos como ovos e leite, além da realização das feirinhas, que passarão a ocorrer com frequência no campus.
Na área administrativa, o diretor-geral do IFMT São Vicente, professor Fábio Henrique Silva, responsável pela abertura da reunião, também apresentou informações relacionadas à Diretoria de Administração e Planejamento (DAP) e ao Departamento de Serviços e Apoio (DSA), destacando ações de infraestrutura, manutenção, conservação dos espaços, frota e contratações estratégicas.
Durante sua participação, o diretor-geral também reforçou os indicadores relacionados ao Ensino e a necessidade de acompanhamento dos resultados institucionais diante do crescimento do campus. A apresentação aponta que a ampliação da capacidade de atendimento, o fortalecimento do acesso e da permanência estudantil e a expansão das ações de ensino, pesquisa e extensão exigem o aprimoramento dos processos internos e da integração entre os setores.
A diretora de Gabinete, Planejamento e Desenvolvimento Institucional, Silvia Diamantino Ferreira, apresentou diagnósticos, dados de eficiência e ferramentas que estão sendo utilizadas para subsidiar a reestruturação do Plano de Gestão, do Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI) e do Plano de Permanência e Êxito Estudantil.
Silvia destacou que o planejamento representa um ganho de efetividade para a instituição e que as metas devem ser construídas de forma coletiva, com acompanhamento e visibilidade para a comunidade. A proposta é fortalecer a transparência das ações e ampliar a participação dos diferentes setores na construção dos próximos passos do campus.
Ao final da reunião, o diretor-geral respondeu às perguntas e dúvidas apresentadas pela comunidade acadêmica, encerrando o encontro com um espaço de diálogo entre a gestão e os servidores.
